Что получают сотрудники на Новый год?
Выяснилось, что большинство московских работодателей так или иначе поздравляет своих сотрудников с новогодними праздниками. Правда, одни ограничиваются лишь словами, а другие дарят подарки и начисляют премии.
Насколько это совпадает с ожиданиями работников, видно из этой таблицы. Из нее следует, что наибольшее число работников хотело бы получить 13-ю зарплату – всего 84, 44 %. На втором месте ожидание фиксированной премии –33, 33%. На третьем месте по ожиданиям – нефиксированная премия, в зависимости от достижений компании и новогодний корпоратив, соответственно – 22, 74 и 21,91.
А что в реальности получают? В реальности большая часть опрошенных ответила, что не получают ничего – 54, 18% На втором месте – новогодний корпоратов, который работодатели организуют для 24, 34 % работников. На третьем месте – небольшие сувениры и новогодние подарки – их получают 16, 64 % работающих.
Всего в опросе участвовали 1401 респондент.
www.rabota.ru/
Насколько это совпадает с ожиданиями работников, видно из этой таблицы. Из нее следует, что наибольшее число работников хотело бы получить 13-ю зарплату – всего 84, 44 %. На втором месте ожидание фиксированной премии –33, 33%. На третьем месте по ожиданиям – нефиксированная премия, в зависимости от достижений компании и новогодний корпоратив, соответственно – 22, 74 и 21,91.
А что в реальности получают? В реальности большая часть опрошенных ответила, что не получают ничего – 54, 18% На втором месте – новогодний корпоратов, который работодатели организуют для 24, 34 % работников. На третьем месте – небольшие сувениры и новогодние подарки – их получают 16, 64 % работающих.
Всего в опросе участвовали 1401 респондент.
www.rabota.ru/